日本2026年度护理费用临时调整6月施行，上门护理最大加算28.7%
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日本厚生劳动省2026年1月通过社会保障审议会决议，2026年度长期护理费用临时调整将于6月正式施行。此次调整以护理人才待遇改善和物价高涨背景下的机构伙食费调整为两大支柱，整体调整率为上调2.03%。其中，护理从业人员待遇改善附加费率的对象扩大至全体护理从业者，包括上门护理、护理管理等领域此前未覆盖的部分。上门护理领域新设最大28.7%的待遇改善附加费率，目标实现月薪1万至1.9万日元的薪资提升。上门护理附加费率1.8%、上门康复1.5%、居家护理支援2.1%。同时，机构入住者的伙食费基准费用额自8月起每日上调100日元，但对低收入者负担予以冻结或仅小幅上调。2027年度常规调整的前期调查也同时启动，聚焦老年人护理机构与医疗机构的协作机制及离岛、偏远地区的各种附加费率安排。日本此次打破常规三年调整周期，采用临时调整方式应对护理人员流失加剧的紧迫形势。日本总务省数据显示，2025年日本65岁以上人口占比已达29.3%，护理人员缺口超过40万人，此次调整被视为二战后日本养老保障体系最重要的结构性调整之一。厚生劳动大臣表示，此次调整是日本应对超高龄社会挑战的必要之举，预计将直接惠及全国超过500万护理从业人员。
聚看点评
日本以临时调整突破常规三年周期，直指护理人力短缺痛点，28.7%的附加费率力度堪称历史级。这对中国长期护理保险制度建设具有重要参照价值，尤其是薪酬杠杆稳定一线队伍。